사회복지급여의 目標(목표) 및 유형
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작성일 24-01-26 14:49
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사회복지급여의 目標(목표) 및 유형
사회복지급여의 목표(目標) 및 유형
I. 사회복지 급여의 목표(目標)
사회복지급여는 사회복지정책 결定義(정의) 최후의 산물이며, 이는 사회복지 대상자에게 사회복지정책의 선택 결과로서 무엇을 전달할 것인가에 관한 문제이다. 다른 한편 사회복지급여는 사회복지정책이 지향하는 가치에 따라 달라지기도 한다.
그런데 현실적으로 급여자격조건들은 평등과 효율의 목표(目標)를 둘 다 이룰 수 있는 것은 드물고, 대개의 경우는 평등과 효율 중 어느 하나의 목표(目標)달성을 위해 다른 하나의 가치가 희생되는 경우가 대부분이다. 이러한 사회복지급여는 사회복지정책을 통하여 달성하고자 하는 정책목표(目標)에 따라 급여내용과 형태, 그리고 수준이 결정되어진다. 이 경우에는 바람직한 급…(skip)
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다. 그렇다면 사회복지급여에 있어서 어떠한 급여자격이 바람직한가 사회복지급여의 바람직한 급여자격을 결정하는 가장 중요한 기준은 사회복지정책의 목표(目標)와 결부된다 즉, 어떤 급여자격조건이 바람직한가의 여부는 그것이 평등과 효율의 목표(目標)를 얼마나 이를 수 있는가에 달려 있다고 할 수 있다아 따라서 효율을 해치지 않으면서 평등의 목표(目標)를 크게 이를 수 있는 급여자격조건이 바람직할 것이다.
